Faculty Research Grants
Purpose
教员研究补助金(FRG)旨在促进SMC教员的智力和创造性成就，并促进个人获得终身教职, promotion, 和/或进一步的学术参与. 我们特别寻求支持以社会正义为中心的研究，并关注与性别有关但不限于性别方面的历史边缘化社区, race, sexuality, and class. FRG由现有的捐赠基金支持，以促进学术卓越.
Getting Started
1. R的终身教职人员&所有学科的名单.
2. 正教授级别的管理人员不符合资格.
3. 在该奖项的整个学年休假的教员(1).e.(获资助学年).
4. 教职员工必须遵守学院范围内的多样性培训要求. Grant recipients 没有跟上时代的人需要在2024年春季完成指南培训.
5. 在最近三个评审周期中没有收到FRG的教员. 使用以下信息来确定何时可以申请.
访问教师和兼职教师不符合申请资格.
| Year X | Year Y | Year 1 | Year 2 | Year 3 | Year 4 |
| Apply for Grant | Use grant | Not eligible to apply | Not eligible to apply | Eligible to apply | Use grant |
符合条件的教职员工可以申请最高10,000美元的frg. 在联合项目上合作的学院可以申请一笔不超过10,000美元的奖学金.
这些补助金可以支付教师夏季工资等费用, 为研究目的旅行, 学生研究资助, transcription services, miscellaneous supplies, 研究类的工作量单位, and specialized equipment. (在拨款期结束后，使用财务补助金购买的设备仍属学院财产). 如果补助金用于支付工作量单位，则将按奖学金的3WU申请.
资金将只供下一个财政年度使用, 从7月1日开始到6月30日. 教务长可以在提供支持文件/理由的情况下批准延长资助期.
使用教务长资助表格提交您的提案. 不完整的申请不能被审查.
一份完整的建议书应包括以下内容:
1. Project Description: Use this template
2. CV 强调你有资格从事这个特定的项目.
3. IRB approval if needed and available. 如果需要但没有，申请必须提交给IRB最终批准.
Review Process
根据由教师发展及奖学金委员会组成的检讨委员会的建议, 教务长办公室将授予最多9个frg.
Evaluation Criteria
申请将根据项目对以下方面的解释进行评估:
1. 项目的研究问题和目的;
2. The methods or 将使用的创造性实践方法;
3. 研究的预期结果及/或意义;
4. 该项目将如何对申请人的特定学科做出贡献;
5. 该计划如何支持喇沙修士的使命, promotes social justice, 或者在申请人的学科范围内支持历史上被边缘化的社区;
7. 申请人从事该项目的资格;
8. Feasibility of work plan; and
9. 需求和预算叙述的演示.
受助人将在资助期结束后60天内向学院发展办公室提供一份资助活动报告. (See Appendix C 用于表单和报告上的必填字段.)此文件必须上载至eGrant门户网站.
未能提交最终报告将导致失去获得未来教师研究补助金的资格.
奖助金受助人可能会被邀请以公开演讲的形式与更广泛的SMC社区分享他们的努力成果，并通过信息和/或培训课程支持未来的申请人.